Va rugam asteptati!

Curs
Guvernanta corporativa, auditul intern in sectorul public si controlul intern managerial

banner guvernantacorporativa

LECTOR INVITAT:

Specialist din cadrul Ministerului Finantelor Publice


CUI SE ADRESEAZA?

Managerilor de institutii publice, responsabililor cu implementarea sistemului de control intern managerial, auditorilor interni, membrilor echipelor de gestiune a riscului, membrilor comisiei de implementare a standardelor de control intern managerial, precum si altor persoane interesate de acest domeniu.

SCOPUL CURSULUI:

  • Diseminarea in randul participantilor a notiunilor de audit public intern, control intern managerial si guvernanta corporativa.
  • Initierea premiselor necesare crearii unei culturi organizationale privind auditul intern, controlul si guvernanta in institutiile publice.

TEMATICA ABORDATA:

I. Guvernanta corporativa:

       a. competentele autoritatilor publice tutelare;

       b. administrarea si conducerea regiilor autonome;

  • consiliul de administratie;
  • conducerea regiei autonome.

       c. administrarea intreprinderilor publice – societati comerciale;

       d. protectia actionarilor minoritari;

       e. audit statutar;

       f. transparenta.

II. Consideratii privind abordarea practica a tipurilor de misiuni de audit public intern :

  1. Aspecte teoretice privind activitatea de audit public intern:

       a.Planificarea activitatii de audit public intern:

  • strategica;
  • anuala.

        b. Misiuni efectuate:

  • asigurare;
  • evaluare;
  • ad-hoc;
  • consiliere;
  • urmarirea implementarii recomandarilor.

         c. Domenii de responsabilitate ale auditului public intern:

  • gestionarea riscurilor;
  • controlul intern;
  • guvernanta.

         d. Tipuri de audit public intern – prezentare metodologica:

  • audit de regularitate;
  • audit de sistem;
  • audit de performanta.

         e. Stabilirea obiectivelor si obiectelor auditabile specifice fiecarui tip de misiune de audit public intern.

         f. Supervizarea:

  • ofera instructiunile necesare derularii de audit public intern;
  • verifica executarea corecta a programului misiunii de audit public intern;
  • verifica existenta elementelor probante;
  • verifica daca redactarea raportului de audit public intern, atat proiectul cat si cel final este exacta, clara, concisa si se efectueaza in termenele fixate.

         g. Consilierea – modalitati practice de realizare:

  • consultanta formalizata;
  • obtinerea de informatii suplimentare pentru cunosterea in profunzime a functionarii unui sistem sau implementarii unui act normativ;
  • formare si perfectionare profesionala.

     2. Exemple practice de misiuni efectuate pe activitati independente (contabilitate, achizitii, resurse umane, juridic).

        3. Raportarea activitatii de audit public intern:

  • Importanta:
    • asigurare;
    • asistenta si consiliere;
    • atragerea atentiei;
    • actiunea privind implementarea recomandarilor.
  • Periodicitate:
    • la solicitarea organului ierarhic superior;
    • raportul anual de activitate transmis la UCAAPI;
    • raportul anual de activitate transmis la Curtea de Conturi/Camerele judetene de Conturi.

         4. Contraventii si sanctiuni.

 III. Control intern managerial:

          1. "Bune practici" in implementarea controlului intern managerial:

          a.  Modelul COSO - Comitetul Entitatilor Publice de Sponsorizare a Comisiei Treadway (S.U.A.);

          b. Modelul COCO - Institutul Canadian al Contabililor Autorizati (Criteria of Control).

          2. Codul controlului intern managerial – consideratii generale privind conceptul de control intern managerial;

          3. Continutul sistemului de control intern/managerial;

          4. Comisia de monitorizare, coordonare si indrumare metodologica a implementarii si dezvoltarii sistemului de control intern managerial – organizare si functionare:

  1.  echipa de gestionare a riscurilor;
  2.  programul anual de dezvoltare a sistemului de control intern managerial – continut.

          5. Etapele procesului de implementare si dezvoltare a sistemului de control intern managerial:

  • lista obiectivelor generale si specifice;
  • lista activitatilor desfasurate in cadrul fiecarui compartiment din cadrul institutiei publice;
  • inventarierea documentelor create la nivelul fiecarui compartiment, fluxuri de informatii in interiorul compartimentului si la nivelul institutiei publice, procese si modalitati de comunicare in interiorul institutiei si cu mediul extern;
  • elaborarea procedurilor formalizate pe activitati;
  • programul anual de pregatire profesionala a personalului din cadrul institutiei publice.

          6. Managementul riscurilor – un proces continuu:

         a. identificarea riscurilor;

         b. evaluarea riscurilor;

         c. toleranta la risc;

         d. tipuri de instrumente de control pentru "tratarea" riscurilor;

         e. studii de caz privind completarea formularului de alerta la risc;

         f. completarea/actualizarea registrului riscurilor.

          7. Implementarea practica a standardelor de control intern managerial.

          8. Instructiuni privind intocmirea, aprobarea si prezentarea raportului asupra implementarii sistemului de control intern/managerial:

        a. completarea chestionarului de autoevaluare;

        b. situatia sintetica a rezultatelor autoevaluarii;

        c. raportul asupra implementarii sistemului de control intern managerial.

         9. Limitele controlului intern managerial. 

INREGISTRAREA LA CURS

Se face in baza transmiterii formularului de inscriere completat la adresa de e-mail Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea. sau la numarul de fax: 0372.004.507

Ai nevoie de mai multe detalii privind cursul?
Nu ezita sa ne contactezi la numerele de telefon 0730.102.230 sau 021.222.00.29




Descarca PLIANTUL de prezentare


Taxa de instruire

  • Suportul de curs si materialele auxiliare

  • Sala de curs cu dotarile tehnice necesare

  • Pauze de cafea

900 Lei

Servicii Cazare

  • Cazare 2 nopti in regim double

  • Pensiune completa pentru participantul la curs

  • BONUS: Cazare si mic dejun gratuite pentru insotitor!

800 Lei